SYSTÈMES DE GESTION DES FOURNISSEURS 

Enrichissez votre stratégie en matière de ressources humaines d’une plus grande visibilité et d’une multitude d’informations, vous permettant de construire un écosystème technologique plus pointu et plus agile. Découvrez comment nous pouvons transformer votre organisation grâce à une technologie de recrutement de nouvelle génération. 

Systèmes de Gestion des Fournisseurs ce que vous devez savoir

La technologie évolue à une vitesse vertigineuse.

La composition de la main-d’œuvre change rapidement.

Les stratégies d’aujourd’hui ne résoudront pas les défis de demain.

Toutefois, le choix d’une solution technologique capable de relever les défis auxquels vous devez faire face n’est qu’une pièce d’un puzzle toujours plus complexe.

Comment intégrer et mettre en œuvre ces technologies de manière efficace au sein de votre organisation? Disposez-vous de l’expertise et des informations nécessaires pour assurer l’optimisation continue des technologies existantes ainsi que l’intégration des nouvelles fonctionnalités et des systèmes récents?

Vous avez besoin d’un partenaire qui peut vous aider à naviguer dans le monde complexe des technologies de recrutement.

  • Naviguer ensemble dans le changement

    Des priorités organisationnelles concurrentes peuvent rendre la prise de décision, la mise en œuvre et l’adoption de technologies incroyablement difficiles. Ensemble, nous définirons une vision et un cadre clairs pour soutenir le processus de gestion du changement, de l’adhésion initiale à la formation et à l’adoption durable. Notre objectif est de faire en sorte que votre technologie de recrutement enrichisse la vie professionnelle de vos collaborateurs et ajoute de la valeur à vos processus.

  • Experts en technologie

    Nous sommes à l’avant-garde de la technologie de recrutement, avec des spécialistes de produits dévoués à travers le monde, consacrés à l’établissement de réservoirs de main-d’œuvre, s’engageant à rechercher, mettre en œuvre et optimiser les meilleures applications qui s’intègrent de manière transparente dans votre écosystème. Ensemble, nous construirons une solution plus intelligente pour réaliser votre stratégie de main-d’œuvre, quelle que soit votre ambition.

  • Parlons de votre technologie

    Ensemble, nous allons permettre à vos collaborateurs de réaliser leur plein potentiel.

    Communiquer avec nous

COMMENT LES SYSTÈMES DE GESTION DES FOURNISSEURS EUVENT AIDER VOTRE ENTREPRISE 

  • La qualité dont vous avez besoin

    La mise en place d’une main-d’œuvre agile nécessite le soutien d’un parc technologique agile.  Nous combinons notre stratégie d’établissement de réservoir de main-d’œuvre omnicanale avec les processus, les analyses et les informations technologiques dont vous avez besoin pour identifier, attirer et engager l’expertise essentielle à votre activité. 

  • De meilleures décisions, plus rapidement

    Vous devez identifier aujourd’hui les défis de demain.  Des ensembles de données agrégées provenant de l’ensemble de votre organisation et intégrées dans les meilleurs outils de génération de rapports et d’analyse fournissent l’intelligence économique nécessaire à une meilleure prise de décision ainsi qu’à l’évolution de votre organisation. 

  • Efficacité et efficience

    Avec une vision claire de la stratégie des talents de demain, nos experts s’assurent que la mise en œuvre des applications technologiques de recrutement complète votre écosystème technologique et fournit les résultats dont vous avez besoin pour réussir. 

UNE SOLUTION POUR CHAQUE DÉFI EN MATIÈRE DE MAIN-D'ŒUVRE

Améliorez la culture de votre entreprise

Les organisations sont bien plus que des résultats financiers. Faites de la culture votre avantage concurrentiel.

FAQ SUR LES SYSTÈMES DE GESTION DES FOURNISSEURS 

Un système de gestion des fournisseurs (VMS) est un logiciel basé sur le Web qui permet de gérer les contractants, les travailleurs temporaires et les travailleurs de projets. L’une des principales fonctionnalités de tout système de gestion des fournisseurs est d’assurer la visibilité de l’ensemble de la main-d’œuvre externe, le suivi des performances, des paiements et de la conformité.  

Un système de suivi des candidats (ATS) est un logiciel basé sur le Web qui permet de cartographier numériquement l’ensemble du processus de recrutement de permanents. Un ATS peut automatiser et prendre en charge des tâches telles que la création de demandes d’emploi, la maintenance des données des candidats et l’intégration dans l’entreprise.  

Votre technologie doit résoudre les problèmes, et non pas en créer. Nos solutions propriétaires s’intègrent de manière transparente à vos applications logicielles existantes, garantissant ainsi un parcours utilisateur de premier ordre, vous permettant d’exploiter les données dans tous les services et de prendre de meilleures décisions pour votre entreprise.  

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Je suis intéressé par les solutions pour le personnel

Les solutions d’aujourd’hui jettent les bases pour saisir les possibilités de demain. Aidés par la technologie et l’automatisation, nous simplifions et facilitons grandement la gestion des besoins complexes en talents.

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Que vous recherchiez des intérimaires à court terme ou des employés à plus long terme, nous avons dans nos bases de données des candidats qui sont sûrs de faire l’affaire.

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