Les paysages macroéconomique, de l'innovation et humain sont trois facteurs interconnectés à grande échelle qui façonneront les stratégies en matière de main-d'œuvre en 2024. Découvrez-les dès aujourd'hui pour découvrir de nouvelles opportunités et vous préparer aux défis de demain.
Qu'est-ce que ce rapport va m'apprendre?
Pour bien comprendre l'avenir du travail, il est important d'examiner les trois facteurs qui le façonnent et la manière dont ils interagissent les uns avec les autres.
1. Le macro-paysage: Les tendances générales qui ont un impact sur le monde du travail, y compris les conditions économiques, les changements réglementaires et les préoccupations environnementales.
2. Le paysage de l'innovation: Les technologies émergentes qui transforment la nature du travail et soulignent l'importance des compétences numériques.
3. Le paysage humain: Le débat en cours sur le lieu de travail et la manière dont les organisations peuvent favoriser la diversité, l'équité et l'inclusion tout en promouvant l'avancement des compétences.
Notre expertise et nos meilleures pratiques peuvent vous aider à développer une stratégie de main-d'œuvre adaptée aux besoins et aux objectifs uniques de votre organisation. Agissez dès aujourd'hui pour vous préparer à l'avenir du travail!
